Saúde mental no trabalho com estratégia, técnica e resultado
Transformamos o ambiente corporativo em um espaço mais saudável, produtivo e sustentável, para pessoas e para os resultados do negócio.
Consultoria • Diagnóstico • Treinamentos • Programas de Saúde Mental.
A Prisma Desenvolvimento Humano é uma consultoria especializada em desenvolvimento humano, cultura organizacional e gestão de riscos psicossociais.
Atuamos integrando diagnóstico, intervenção e estruturação para promover ambientes de trabalho mais saudáveis, seguros e produtivos.
Unimos ciência, sensibilidade e estratégia para fortalecer lideranças, reduzir riscos e apoiar empresas na construção de uma cultura mais consciente e sustentável.
Por que investir em saúde mental nas empresas?
Promover a saúde mental no trabalho deixou de ser um diferencial. Hoje, é estratégia organizacional, prevenção de riscos psicossociais.
- Redução do turnover
- Menos afastamentos por saúde mental
- Cultura mais saudável e colaborativa
- Lideranças mais preparadas e seguras
- Reputação organizacional fortalecida
- Prevenção de problemas legais e trabalhistas (NR-01 e riscos psicossociais)
Principais serviços: Por que a PRISMA é a escolha certa para você?
Gestão de Riscos Psicossociais (NR-01)
Mapeamento dos fatores organizacionais e condições de trabalho que podem gerar riscos psicossociais.
Entrega de relatórios técnicos, plano de ação e acompanhamento das equipes.
Diagnóstico Organizacional
Análise completa da empresa: cultura, clima, liderança, justiça organizacional, motivação, rotatividade e absenteísmo, com foco em bem-estar e performance.
Estruturação do Setor de Recursos Humanos
Criação ou reestruturação do RH, com definição de políticas, fluxos, critérios e práticas que garantem mais clareza, segurança e eficiência na gestão de pessoas.
Recrutamento e Seleção Estratégico
Processos seletivos alinhados à cultura e à vaga, com entrevistas por competência, testes psicológicos e ferramentas de avaliação comportamental.
SERVIÇOS ESPECIALIZADOS EM SAÚDE E DESENVOLVIMENTO:
Avaliação Psicossocial
( NR-10 • NR-12 • NR-20 • NR-33 • NR-35 ) Avaliação individual para funções de risco, com parecer técnico, identificação de fatores críticos e orientações conforme exigências das Normas Regulamentadoras.
Mapeamento de Perfil Comportamental
Avaliação de competências, estilos comportamentais e potencialidades para apoiar decisões mais assertivas em seleção, promoção e desenvolvimento de lideranças.
Treinamentos e Desenvolvimento de Lideranças
Capacitações práticas para gestores que desejam liderar com segurança psicológica, empatia, clareza e foco em resultados.
Programas corporativos:
Programas de Saúde Mental para Empresas
Ações contínuas de prevenção, acolhimento emocional e fortalecimento do bem-estar dos colaboradores.
Workshops e Palestras Corporativas
Conteúdos personalizados sobre segurança psicológica, cultura organizacional, gestão saudável, prevenção do burnout e desenvolvimento humano.
QUEM ESTÁ POR TRÁS DA PRISMA?
Por trás da Prisma Desenvolvimento Humano está Fernanda Becker, psicologa do Trabalho e Organizacional, movida pelo propósito de tornar o ambiente de trabalho um espaço mais humano, seguro e possível. Com um olhar sensível as pessoas e técnico as organizações, Fernanda atua na prevenção de riscos psicossociais de lideranças mais conscientes, empáticas e responsáveis. Seu trabalho é guiado pela escuta, pelo cuidado e pela convicção de que é possível transformar realidades corporativas a partir do equilíbrio emocional e da maturidade organizacional.
